品牌展风采——科室特色文化品牌建设中期交流会
为了充分发挥文化引领的积极作用，不断提升医疗服务水平，打造和树立良好的行业形象，扩大医院社会影响力，我院工会、宣传科自今年5月在全院范围内组织开展的“品牌展风采”科室特色文化品牌创建活动以来，16个科室经过角逐获得立项并根据创建方案有序开展活动。10月11日下午，立项科室进行了中期情况汇报与经验交流。我院党委副书记李春旻、工会副主席周晓云、立项科室代表参与了交流会议。
会上， “心手相连、点亮生命” 麻醉科心肺复苏科普培训团队、“创建人文科室”城中院区泌尿外科团队、“守护24小时”后勤团队代表各自在科室特色文化品牌建设和典型塑造的创建到发展过程中，就思想文化、物质文化、廉政文化、制度文化等多方面所做出的举措及阶段性成果进行了经验分享，并对下一步工作的持续开展提出明确的目标。收费处、天宁分院风湿科、城中乳腺外科、城中28病区以及产科等团队的代表也纷纷发言，就各自科室品牌建设开展过程中的有效方法与效果进行了交流分享，大家表示，通过品牌科室的创建与发展，激发了职工的工作热情，拉进了与患者的关系，促进了优质医疗、护理、后勤服务工作的不断深入。
李春旻副书记总结指出，发掘医院文化内涵、塑造医院个性品牌，是增强医院全面建设的强劲动力，希望在依托医院的文化底蕴和技术优势下，各科室能够围绕中心、立足本职，突出亮点、紧贴实际，建章立制、坚持常态，通过活动来促进科室发展，形成科室特有、员工认同的文化氛围，不断改善服务、增强科室凝聚力、提升患者满意度，从而提高医院品牌的影响力。(肖云）
